Covéa s’engage pour ses collaborateurs en situation de handicap

11/12/2019

1000, c’est le nombre de collaborateurs Covéa en situation de handicap. Au quotidien, le Groupe s’engage au travers de la Mission Handicap qui les écoute et les accompagne tout au long de leur parcours professionnel.

En 2017, Covéa marquait son engagement au travers d’un accord collectif destiné à structurer la politique handicap menée par le Groupe. Une politique volontariste qui se décline à travers cinq axes :

  • Le recrutement,
  • Le maintien dans l’emploi,
  • La formation et l’adaptation au poste de travail,
  • La communication et la sensibilisation,
  • Les relations avec l’extérieur.

Au sein du Groupe, 4,27 % des collaborateurs sont concernés par les dispositifs déclinés par Covéa en matière de handicap. Rencontre avec Julien, Sonia, Vladimir et Sarah, quatre collaborateurs Covéa qui partagent, avec nous, leur histoire.